Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

Kritik raporda Türkiye farkı! Reel ücret artışında ilk sıralarda

OECD’nin “İstihdam Görünümü 2026” raporuna göre Türkiye, 2026’nın ilk çeyreğinde reel ücret artışında OECD ülkeleri arasında ikinci sıraya yükseldi. Son beş yılda kaydedilen yüzde 78,6’lık kümülatif artış ise Türkiye’yi listenin ilk sırasına taşıdı.


OECD'nin "İstihdam Görünümü 2026" raporuna göre Türkiye, 2026'nın ilk çeyreğinde

Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Örgütü’nün (OECD) yayımladığı “İstihdam Görünümü 2026” raporu, Türkiye’nin reel ücret performansına ilişkin dikkat çeken veriler ortaya koydu. Rapora göre Türkiye, 2026 yılının ilk çeyreğinde reel ücretlerde yıllık bazda ortalama yüzde 7,1 artış sağlayarak OECD ülkeleri arasında ikinci sırada yer aldı. Aynı dönemde OECD genelindeki ortalama reel ücret artışının yüzde 2,2 seviyesinde kalması, Türkiye’nin kaydettiği yükselişi öne çıkardı.

Raporda uzun vadeli ücret değişimleri de değerlendirildi. Buna göre 2021 yılının ilk çeyreğinden 2026’nın ilk çeyreğine kadar geçen beş yıllık süreçte Türkiye’de kümülatif reel ücret artışı yüzde 78,6 olarak hesaplandı. Aynı dönemde OECD ülkelerinin ortalaması ise yalnızca yüzde 4,9 seviyesinde gerçekleşti. Böylece Türkiye, incelenen ülkeler arasında en yüksek kümülatif reel ücret artışını kaydederek listenin zirvesine yerleşti. Verilere göre Türkiye’nin beş yıllık reel ücret artışı, OECD ortalamasının yaklaşık 16 katı seviyesine ulaştı.

İş gücü piyasaları dayanıklılığını koruyor

OECD raporunda küresel iş gücü piyasalarına ilişkin değerlendirmelere de yer verildi. Buna göre birçok ülkede iş gücü piyasalarında yavaşlama sinyalleri görülmeye başlansa da genel görünümün dirençli olduğu ifade edildi. Raporda, ülkeler ve bölgeler arasındaki farklılıkların istihdam olanakları ile gelir seviyeleri üzerinde belirleyici olmaya devam ettiği vurgulandı.

Enflasyonun etkisi tamamen silinmedi

OECD, son dönemde reel ücretlerde toparlanma yaşandığını belirtirken, birçok ülkede ücret artışlarının 2022 yılında yüksek enflasyonun neden olduğu gelir kayıplarını henüz tamamen telafi edemediğine dikkat çekti. Raporda ayrıca iş gücüne katılım oranındaki değişimler, verimlilik artışındaki yavaşlama ve küresel jeopolitik belirsizliklerin ücret artış hızını sınırlayan temel faktörler arasında yer aldığı ifade edildi.

Türkiye OECD ortalamasının çok üzerinde performans gösterdi

Açıklanan veriler, Türkiye’nin hem kısa vadeli hem de beş yıllık reel ücret artışı performansında OECD ortalamasının belirgin şekilde üzerinde yer aldığını ortaya koydu. Özellikle son beş yıldaki yüzde 78,6’lık artış, Türkiye’yi OECD ülkeleri arasında ilk sıraya taşırken, ücretlerdeki reel yükseliş bakımından dikkat çeken ülkelerden biri haline getirdi.